نظّمت وحدة التعليم المستمر، بالتعاون مع شعبة التسجيل في كلية الاداب بجامعة بغداد، ورشة تدريبية بعنوان: “مهارات الإدارة الوظيفية”. التي قدّمتها المدرس المساعد زهراء بشير كاظم، بحضور عدد من الاساتذة والموظفين .
وهدفت الورشة إلى دراسة وتحليل النظام الإداري، بما يساعد الأفراد على تطوير الأنظمة الإدارية والتعليمية، إضافةً إلى التعرف على الطرق والوسائل التقنية التي تسهم في إنجاح العمل المؤسسي وتعزيزه بأسلوب قيادي لذلك ركّزت الورشة على تنمية مهارات الابتكار والإبداع لدى الموظفين، وتشجيع الموظفين على ترك بصماتهم الخاصة في بيئة العمل، وتعزيز القدرات الذاتية والاستفادة من التجارب السابقة لتطوير استراتيجيات وخطط جديدة.
اختتمت الورشة بالتأكيد على أهمية الرؤية المستقبلية في التعامل مع التحديات والمصاعب المحتملة، وامتلاك الموظف الإداري لشخصية ناضجة وقوية تمكنه من مواجهة ضغوط العمل المؤسسي بفعالية وتأتي هذه الورشة ضمن جهود كلية الآداب لتعزيز كفاءة موظفيها وتطوير قدراتهم في مجال الإدارة الحديثة.
وتحقق هذه الورشة احد اهداف التنمية المستدامة المتمثلة بالهدف الثامن الذي يدعو الى العمل اللائق والنمو الاقتصادي.
