نظّمت عضوية الارتباط في مركز التعليم المستمر بجامعة بغداد الدورة التدريبية الموسومة (التمكين النفسي للقيادات الإدارية النسوية)،وبمشاركة عدد من منتسبات جامعة بغداد والجامعة العراقية، ضمن برامج المركز الهادفة إلى دعم وتمكين المرأة في المواقع القيادية والإدارية، ألقتها الأستاذ الدكتورة سهام مطشر الكعبي والمدرس المساعد رنا نهاد محمد التدريسيتان في مركز التعليم المستمر.

 

وتناولت الدورة التعريف بمفهوم التمكين عموماً والتمكين النفسي سيما للقيادات الإدارية النسوية مع الإشارة إلى أهم المهارات المطلوبة للعمل القيادي والإداري النسوي تحديداً، ومنها مهارات التفكير الإبداعي في حل المشكلات، والذكاء العاطفي في العمل الإداري.

 

وهدفت الدورة إلى تشخيص أبرز التحديات التي تواجه النساء في مواقع العمل القيادي والإداري، وبيان الآليات الكفيلة بتحقيق التوازن النفسي بين متطلبات العمل والمسؤوليات الأسرية، بما يسهم في تعزيز الاستقرار النفسي ورفع مستوى الكفاءة المهنية للقيادات النسوية.

 

ويأتي هذا النشاط انسجاماً مع أهداف التنمية المستدامة، ولا سيّما الهدف الخامس المعنيّ بتحقيق المساواة بين الجنسين وتمكين جميع النساء والفتيات، فضلاً عن الهدف الثانن الداعي إلى العمل اللائق والنمو الاقتصادي.

اخبار ذات صلة