كلية القانون تناقش مبدا المساواة في قانون العمل رقم 37 لسنة 2015
شهدت كلية القانون في جامعة بغداد مناقشة رسالة الماجستير الموسومة (مبدا المساواة في قانون العمل رقم 37 لسنة 2015) للطالب علي كريدي راشد.
وهدفت الرسالة الى تحليل وتقييم الاثر الايجابي لمبدا المساواة على تفعيل القوانين الخاصة بهذه الشريحة وتطوير الاثار الايجابية والحد من الاثار السلبية التي تطرا على مبدا المساواة بين شريحة العمال وحاجة المجتمع الديمقراطي في تطبيق قانون العمل واتاحة تكافؤ الفرص في التشغيل والتدريب المهني والعمل والاجر .
هذا وتوصلت الرسالة الى عدد من التوصيات اهمها دعم مشاريع القطاع الخاص الصغيرة والمتوسطة بشكل اكبر واعطاء الفرصة لوزارة العمل للارتقاء وتحقيق الاكتفاء الذاتي من الانتاج وتفعيل قانون العقوبات على كل من يخالف المقررات والاحكام من اصحاب العمل والعمال وتطبيقة من خلال انشاء لجنة في مجلس النواب تتابع شعبة استثمارات العمل فضلا عن اشاء لجنة خاصة بتكافؤ الفرص تشمل جميع قطاعات العمل الخاص والعام والتعاوني والمشترك للقضاء على جميع انواع التعصب .
